Personne physique UGUR KARADAG Dirigeant des entreprises ILYAN LILAS BATI 68 Et 3 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Oui
Personne physique KEMAL KARADAG Dirigeant des entreprises JUMBO GLASS COTON ELEGANCE CONSTRUCTION Et 94 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Oui
Personne physique BIROL KARADAG Dirigeant des entreprises B.S. EURO PPS TRAMEX Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique SEDAT KARADAG Dirigeant des entreprises KING KEBAB NEY'COIFFURE SERVICES BUREAUTIQUES DU CHABLAIS Et 2 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique ADRIANA KARADAG Dirigeant des entreprises KARADAG S.R.L. Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique IBRAHIM KARADAG Dirigeant des entreprises KAR BTE GROUPE G Et 1 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Oui
Personne physique NACI KARADAG Dirigeant des entreprises K KARADAG SCI K Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique OZLEM UGUR Dirigeant des entreprises GEAC SERVICES HD IMMO PIACERI Et 4 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique UGUR YILDIZ Dirigeant des entreprises O' TRESORS UMTP BEL'OCCASION Et 2 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique UGUR AYDIN Dirigeant des entreprises N ET R BTP QUALI-DRIVE HOMEX CONSTRUCTION Et 6 de plus Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Ugur Kuskonmaz Dirigeant des entreprises ELITE HOME ELITE DECO Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique UGUR PEKGOZ Dirigeant des entreprises PEKGOZ SCI OKAN Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non